(資料圖片僅供參考)
近日，記者從市人社局了解到，宣城市在全省率先啟動(dòng)“無欠薪”城市創(chuàng)建活動(dòng)，利用三年時(shí)間實(shí)現(xiàn)市域“無欠薪”，不斷提升根治欠薪工作效能和水平，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法報(bào)酬權(quán)益和社會和諧穩(wěn)定。
為保證創(chuàng)建實(shí)效，我市出臺了《“無欠薪”城市創(chuàng)建行動(dòng)實(shí)施方案》，制定了《宣城市“無欠薪”縣區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》和《達(dá)標(biāo)樣板項(xiàng)目建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》。創(chuàng)建分準(zhǔn)備動(dòng)員、創(chuàng)建實(shí)施和驗(yàn)收評估三個(gè)階段進(jìn)行，計(jì)劃從2023年起，通過三年創(chuàng)建，到2025年底基本實(shí)現(xiàn)市域“無欠薪”的目標(biāo)。具體體現(xiàn)在市域內(nèi)欠薪案件數(shù)量顯著下降、根治欠薪機(jī)制逐步完善、工資支付監(jiān)管信息化三個(gè)方面11項(xiàng)指標(biāo)。
據(jù)了解，我市將根據(jù)各縣市區(qū)情況，鼓勵(lì)近年根治欠薪工作成績較好、有望達(dá)標(biāo)創(chuàng)成的“無欠薪”地區(qū)率先爭創(chuàng)，選擇2個(gè)“無欠薪”縣（市、區(qū)）作為第一批試點(diǎn)，對試點(diǎn)縣（市、區(qū)）進(jìn)行督促指導(dǎo)，及時(shí)化疑解難，確保創(chuàng)建工作有序穩(wěn)步推進(jìn)。此外，還將“無欠薪”城市創(chuàng)建行動(dòng)納入市政府對縣(市、區(qū))政府和市直單位保障農(nóng)民工工資支付工作考核。對成績突出、如期達(dá)標(biāo)創(chuàng)成的“無欠薪”地區(qū)予以通報(bào)表揚(yáng)；對未能如期達(dá)標(biāo)創(chuàng)成的“無欠薪”地區(qū)予以通報(bào)批評。
下一步，我市將以此次創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī)，以《保障農(nóng)民工工資支付條例》為抓手，結(jié)合“安薪”等專項(xiàng)行動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)和源頭治理，加大對縣（市、區(qū)）創(chuàng)建工作的指導(dǎo)，推動(dòng)創(chuàng)建工作順利進(jìn)行，為廣大勞動(dòng)者撐好“安薪傘”、守好“錢袋子”。
全媒體記者 徐靜雅
