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.主持人：昨天（5月9日），天津空港經濟區(qū)技能人才培養(yǎng)創(chuàng)新試驗區(qū)正式揭牌，通過新政策創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，完善人才培養(yǎng)體系，助力區(qū)域產業(yè)發(fā)展，來聽記者翟婧秋的報道。

.為打造人才引領高質量發(fā)展的新高地，天津港保稅區(qū)依托天津濱海新區(qū)先進制造職業(yè)技能公共實訓中心打造技能人才培養(yǎng)創(chuàng)新試驗區(qū)，并推出了一攬子引才、育才的梯次激勵新政策，天津港保稅區(qū)人力資源與社會保障局局長鮑官發(fā)介紹說：

.（錄音：配合試驗區(qū)的建設，保稅區(qū)出臺了6項高技能人才支持政策，包括技能提升、榮譽稱號的技能人才專項資助、訂單班、涵養(yǎng)班、還有技能公關和課題研究方方面面。對在我們這個中心通過培訓得到技能提升的，除了他個人獲得這種榮譽稱號和等級證書之外，我們保稅區(qū)管委會給予來參加培訓的學生1500到8000不等的支持。技能大師的工作室，認定下來后，我們給予20萬的資金支持。）

.濱海新區(qū)先進制造職業(yè)技能公共實訓中心主任劉航說，中心將探索“政府主導+市場化”的運行管理模式，在職業(yè)技能培訓、技能人才評價和激勵等方面的展開合作：

.（錄音：以公共實訓中心為主，以企業(yè)培訓中心為輔。保稅區(qū)我們有天氣模、航空機電、空客等相關的重點企業(yè)，以中心聚集各方面的資源和能力，把培訓集中化，取長補短，相互促進。目前我們實訓中心開了4個板塊，包括飛機維修、新能源汽車維修、智能制造、和5G大數(shù)據，下一步我們還要提升培訓的質量，在飛機維修和新能源汽車這塊，計劃要引進兩個大師級人才，建立起實訓中心的大師工作室。）

.新政策的激勵下，不少企業(yè)開始積極參與人才培養(yǎng)創(chuàng)新試驗區(qū)的建設。天津宏圖航空科技有限公司董事長徐州說：

.（錄音：我們是駐濱海實訓中心的合作運營單位，主要做航空培訓，像飛機制造、飛機裝配以及飛機維修，每月有1000多人的一個培訓。這些人才政策是挺大的一個激勵作用?，F(xiàn)在的設備設施和場地各方面都是比較新，在全國也能排在一流，加上配套政策，能吸引全國的人才到這來提升技能。）

.通過政策賦能，天津港保稅區(qū)將進一步營造適合技能人才培養(yǎng)的良好生態(tài)環(huán)境，助力產業(yè)發(fā)展新突破，鮑官發(fā)說：

.（錄音：到2024年，我們空港經濟區(qū)技能人才的數(shù)量達到試點前技能人才數(shù)量的1.5倍，我們技能人才包括技師和高級技師大概是在12萬左右，到2024年能夠達到15萬的概念，營造尊重勞動、弘揚工匠精神，通過這種從院校到企業(yè)最后一公里，實現(xiàn)高質量的就業(yè)。）（記者翟婧秋）