津云新聞訊：2月23日，天津市人力資源和社會保障工作會議以視頻方式召開，明確了2022年全市人力資源和社會保障工作五個方面的主要安排：
聚焦“五力”并舉穩(wěn)就業(yè)。堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)就業(yè)導(dǎo)向，完善更加充分更高質(zhì)量就業(yè)政策，打好全力穩(wěn)就業(yè)崗位、有力擴(kuò)就業(yè)渠道、聚力保重點(diǎn)人群、大力提職業(yè)技能、著力強(qiáng)就業(yè)服務(wù)的“組合拳”，全力穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)。
聚焦社保改革惠民生。著力構(gòu)建多層次社會保障體系，擴(kuò)大社會保障覆蓋范圍，提升社會保險(xiǎn)保障能力，推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)全國統(tǒng)籌，全面強(qiáng)化基金風(fēng)險(xiǎn)防控，促進(jìn)社會公平，增進(jìn)民生福祉。
聚焦人才引育強(qiáng)支撐。通過圍繞產(chǎn)業(yè)大力引才，錨定需求精心育才，完善機(jī)制靈活用才，優(yōu)化服務(wù)用心留才，造就專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。
聚焦權(quán)益維護(hù)促和諧。把構(gòu)建和諧勞動關(guān)系擺在更加突出的位置，聚焦新業(yè)態(tài)從業(yè)人員權(quán)益保障和欠薪治理工作，全面提升人社執(zhí)法效能，健全完善矛盾調(diào)解機(jī)制，全力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
聚焦提質(zhì)增效優(yōu)服務(wù)。堅(jiān)持問題導(dǎo)向促改革，為民導(dǎo)向促發(fā)展，效能導(dǎo)向促提升，優(yōu)化人社服務(wù)“軟環(huán)境”，催化高質(zhì)量發(fā)展“硬實(shí)力”。
（津云新聞記者段瑋）
